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福建省电力公司中层干部人才测评项目

浏览次数: 日期:2014年9月5日 08:58
  • 项目背景

  福建省电力有限公司始终坚持把培养选拔年轻干部工作作为事关全局、事关长远的战略任务,抓住理论培训、实践锻炼和管理监督环节,切实加强对年轻干部的培养教育。为了全面了解福建电力公司中青年干部目前岗位综合能力素质,使后续人才培养有针对性,决定在对中青年管理干部培训后进行综合能力评测。
 

  • 项目主要内容
测评项目 测评工具 测评形式
性格测验 MBTI 问卷/纸笔
动机测验 问卷/纸笔
管理能力测验 管理情境测验 问卷/纸笔
360度管理能力测验 问卷/纸笔
公文筐 问卷/纸笔
无领导小组讨论 小组模拟讨论
结构化面试 访谈
  • 项目成果

  福建省电力公司中青班干部素质测验评估报告(个人)

  以下为某一位干部的测评报告节选,供参考。
 



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